Педагогический
совет: |
- определяет направления образовательной деятельности Учреждения,
- рассматривает и утверждает Годовой план работы,
- утверждает локальные нормативные акты учреждения, регулирующих образовательную деятельность,
- обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности,
- рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров,
- организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта среди педагогических работников.
|
| Общее собрание работников Учреждения: |
- определяет приоритетные направления деятельности Учреждения,
- определяет принципы формирования и использования имущества,
- рассматривает (по собственной инициативе или по инициативе учредителя) вопрос о доверии заведующему Учреждением.
|
Родительский
комитет: |
- содействует обеспечению оптимальных условий для организации образовательного процесса,
- проводит разъяснительную и консультативную работу среди родителей (законных представителей) обучающихся об их правах и обязанностях,
- оказывает содействие в проведении массовых воспитательных мероприятий с обучающихся,
- участвует в подготовке Учреждения к новому учебному году,
- совместно с руководством Учреждения контролирует организацию качественного питания обучающихся, медицинского обслуживания,
- оказывает помощь руководству Учреждения в организации и проведении общего родительского собрания,
- принимает участие в организации безопасных условий осуществления образовательного процесса, выполнения санитарно-гигиенических правил и норм,
- взаимодействует с другими органами самоуправления, общественными организациями по вопросу пропаганды традиций Учреждения,
- вносит предложения на рассмотрение администрации Учреждения по вопросам организации образовательного процесса.
|
Попечительский
совет: |
- сотрудничает с органами государственной власти Российской Федерации, органами государственной власти Республики Крым, органами местного самоуправления муниципальных образований в Республике Крым, организациями и учреждениями независимо от форм собственности, а также физическими лицами, направленное на улучшение условий функционирования Учреждения;
- содействует улучшению материально-технической, культурной, спортивной, коррекционно-восстановительной, лечебно-оздоровительной и иных баз Учреждения;
- содействует привлечению дополнительных источников финансирования Учреждения;
- содействует организации и проведению мероприятий, направленных на охрану жизни и здоровья физических лиц в Учреждении;
- организует досуг и оздоровление обучающихся и сотрудников Учреждения;
- содействует социально-правовой защите обучающихся и сотрудников Учреждения;
- финансирование сферы социально-бытового обслуживания сотрудников Учреждения;
- осуществляет благотворительной деятельности;
- содействует в создании оптимальных условий для обучения и воспитания обучающихся, в том числе детей-сирот, детей из малообеспеченных семей, детей- инвалидов и т.д.;
- формирует предложений родительской общественности на виды образовательных услуг, в том числе дополнительных;
- содействует внедрению инновационных технологий в деятельность Учреждения;
- участвует в разработке и реализации программы развития Учреждения; содействие в разработке рабочей программы воспитания и календарного плана воспитательной работы Учреждения;
- оказывает организационно-методическую, информационную поддержку, пропаганда результатов работы Учреждения, содействие установлению и развитию социального партнерства;
- разрабатывает предложения по привлечению дополнительных интеллектуальных ресурсов и материальных средств;
- контролирует целевое использование средств, выделенных учреждению членами Попечительского совета другими юридическими и физическими лицами;
- рассмотрение проектов программ деятельности Учреждения (в том числе воспитательных, образовательных, оздоровительных и других);
- разрабатывает предложения по вопросам подбора кадров и повышения их квалификации;
- содействует урегулированию разногласий между учредителями, трудовым коллективом Учреждения и населением;
- разрабатывает рекомендации по устранению выявленных недостатков;
- иные функции в соответствии с нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления, Положением о Попечительском совете Учреждения.
|
Коллегиальные органы управления могут представлять интересы Учреждения в следующих пределах:
- перед любыми лицами и в любых формах, не противоречащих закону, в том числе обращаться в органы государственной власти, органы местного самоуправления с заявлениями, предложениями, жалобами;
- защищать права и законные интересы Учреждения всеми допустимыми законом способами, в том числе в судах Российской Федерации.
|
